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2016
Notimueble
- Fabricas
Por Zugeil Arroyo Piña
Creada en 2003, C.S. Madajul es una
empresa con el objetivo de ofrecer
una línea amplia en mobiliario
de oficina, escolar e industrial de
excelente calidad y precio.
E l m u n d o d e l t r a b a j o
productivo ha cambiado, es por
eso que otra de las tendencias en el
mercado del mobiliario para oficinas,
es la de espacios de trabajo más
libres y un poco menos formales,
que promuevan la naturaleza social
del trabajo, ya que al pasar  cada vez
más  tiempo dentro de las oficinas es
necesario desplazarnos entre espacios
más libres y relajados, con diferentes
posturas ergonómicas.
Por lo que una tendencia que se
impone es tener lugares para trabajar
sin divisiones de espacio aunque
siempre respetando la privacidad de
cada empleado, lo que permite sentar
a más de una persona, incentivar la
flexibilidad y el trabajo en equipo.
Es posible aumentar el número
de colaboradores trabajando en
ese mueble de oficina sin tener
remodelar, o  que  un colaborador se
acerque a trabajar un rato con el que
ya está ahí sinmayores interrupciones
a su alrededor.
De s t a c an l a e l eganc i a y
comodidad de nuestras salas de
espera,  así como su simplicidad en
diseño, perfectas para las zonas de
espera y reuniones, así como con
un completo sistema compuesto
por armarios y contenedores,
que da solución a todo tipo de
almacenamiento con lo que se
adaptan a cada necesidad con una
gran creatividad y diseño para
armonizar sus espacios y oficina.
Entre losmueblesmás solicitados
por los clientes están los escritorios
para oficina, sillas para oficina, sillas
ergonómicas, muebles modulares,
muebles de recepción, cubículos,
mamparas, archiveros, libreros ymás,
sin dejar de lado sus amplia gama
para satisfacer por completo todas
las necesidades de los clientes, entre
los que destacan escuelas y negocios.
C.S. Madajul: Una tendencia que se impone es
tener lugares para trabajar  sin divisiones
C.S. Madajul destaca por la elegancia y comodidad de sus salas así como su simplicidad en diseño.
Espacios de trabajo más libres y un poco menos formales,
que promuevan la naturaleza social del trabajo